EB-5 비자 프로그램을 고려하고 있지만 80만 달러의 투자 금액 전액이 여의치 않은 경우, EB-5 대출을 사용하여 투자 자금을 조달할 수 있는지 궁금할 수 있습니다.답은 '예'입니다. 하지만 이해해야 할 중요한 요건과 고려 사항이 있습니다.
2022년 EB-5 개혁 및 청렴법에 따라 대출 문제가 상당히 명확해졌습니다.“새 법률은 대출이 괜찮다는 것을 명확히 했습니다.피치트리 그룹의 EB-5 EB-5 담당 EVP인 애덤 그린 (Adam Greene) 은 그 전에는 대출이 괜찮은지 여부가 명확하지 않았어요.” 라고 설명합니다.이전에 이민국은 차입한 자금이 투자자 자신의 자산이 아닐 경우 자본으로 인정되지 않는다는 입장을 취했었습니다.
새로운 법률에 따라 증여 또는 차입한 자금은 두 가지 주요 요건을 충족하는 한 산정될 수 있습니다. 즉, 자금이 “선의로” 획득되었으며 “허용 자본원의 제한을 우회하는 데” 사용되지 않았음을 의미합니다.
EB-5 대출을 문서화할 때 USCIS는 구체적인 증거를 요구합니다:
Greene은 “미국 공인 은행의 대출로 자금을 추적할 수 있는 한 괜찮습니다.” 라고 말합니다.“하지만 개인으로부터 돈을 빌릴 경우 개인 자본의 출처가 합법적이라는 것을 증명해야 합니다.”
EB-5 투자에는 여러 가지 대출 유형이 적용될 수 있습니다.
Greene은 “이러한 대출은 법적으로 집행 가능한 대출 계약이 있고 대출에서 받는 자금이 합법적으로 조달되었음을 입증할 수 있는 한 유효합니다”라고 설명합니다.
가장 큰 위험 신호는 자금 출처 요구 사항을 우회하려는 시도입니다.Greene은 “귀엽거나 까다로운 일 또는 자금 출처를 쉽게 문서화할 수 있는 일을 하려는 경우 EB-5 법의 정신을 위반하는 것이며 I-526E 거부 위험이 커집니다”라고 경고합니다.
기타 위험에는 다음이 포함됩니다.
Peachtree Group은 EB-5 대출 서류의 복잡성을 인식하여 EB-5 투자자에게 특별히 대출을 제공하는 제휴 대출 기관을 설립했습니다.이 프로그램은 다음과 같은 몇 가지 이점을 제공합니다.
무담보 대출 구조: Greene은 “우리에게는 차용자의 자산에 대한 공식 보안 계약을 체결하지 않은 투자자에게 실제로 대출을 제공할 제휴 대출 기관이 있습니다”라고 설명합니다.이를 통해 EB-5 투자 자체에 대한 보안 이익과 관련하여 이민국과 복잡한 문제를 겪을 가능성이 없어집니다.
유연한 상환 조건: 대출 개시 후 최대 5년 동안은 상환할 필요가 없습니다.Greene은 “EB-5 투자금이 5년 이내에 상환될 가능성이 매우 높거나 그럴 가능성이 매우 높습니다”라고 지적합니다. 즉, 투자자들은 반환된 EB-5 자본을 대출 상환에 사용할 수 있습니다.물론 EB-5 투자자는 EB-5 프로그램의 “위험” 요건을 충족하는 데 필요한 상환 수익금 부족에 대해 여전히 개인적으로 책임을 져야 합니다.
간소화된 자금 출처: 제휴 대출 기관이 미국 공인 은행에서 자금을 조달하기 때문에 서류 작성 절차가 간소화됩니다.Greene은 “은행 회선을 통해 자금을 조달했다는 것을 증명할 수 있기 때문에 자금 출처로 충분할 것”이라고 설명합니다.
명확한 위험 구조: 40만 달러의 자체 자금과 40만 달러의 대출을 사용하는 투자자는 자금 조달의 유연성을 제공하면서 USCIS 요건을 충족하는 “80만 달러의 위험”에 처하게 됩니다.
Greene은 “새로운 법률에 따라 대출이 명확하게 허용되며, 이는 법률 본문에 명시되어 있습니다”라고 강조합니다.
성공하려면 신중한 계획과 적절한 문서화가 필요합니다.대출은 투자자에게 실질적인 위험을 초래해야 하며, 모든 자금 출처 요건을 충족해야 합니다.
Peachtree Group의 제휴 대출 프로그램은 투자자에게 유연한 자금 조달 옵션을 제공하면서 이러한 요구 사항을 충족하도록 설계되었습니다.EB-5 대출 구조를 진행하기 전에 경험이 풍부한 이민 변호사와 상담하여 규정 준수를 확인하고 심사 과정에서 발생할 수 있는 복잡한 문제를 방지하십시오.
ATLANTA – Peachtree Group (Peachtree) has received its I-956F approval from U.S. Citizenship and Immigration Services (USCIS), the government agency that oversees the EB-5 Immigrant Investor Program, for The Scoundrel, a Tribute Portfolio by Marriott hotel currently under construction in Gatlinburg, Tenn.
The I-956F approval marks a crucial step in Peachtree’s ongoing efforts to facilitate investment opportunities through the EB-5 program, which is designed to promote economic growth and job creation in the United States.
“Receiving USCIS approval for The Scoundrel represents another key milestone for our EB-5 platform,” said Adam Greene, executive vice president of EB-5 at Peachtree. “It reflects our commitment to structuring investments that create meaningful economic impact, support job growth and deliver lasting value for our investors and the communities we serve.”
Peachtree engaged an independent third-party to conduct a jobs study, which determined the development is expected to create 842 eligible jobs for EB-5 purposes, 1.68 times the 500 jobs required under the estimated investment amount, under scoring the project’s significant economic contribution to the region.
“Peachtree’s participation in the EB-5 program underscores our entrepreneurial grit and commitment to advancing initiatives that create a flywheel effect across our lending platform,” said Greg Friedman, managing principal and CEO of Peachtree. “We’ve helped institutionalize these investments within a program that drives economic growth and expands opportunities for meaningful, job-creating immigration.”
Peachtree originated $40 million in floating-rate construction financing over a four-year term for the development of The Scoundrel. The 133-room hotel will be ideally situated on one of Gatlinburg’s main commercial corridors, adjacent to the Gatlinburg Convention Center and steps from premier dining, shopping and entertainment. Located on the northwestern edge of the Great Smoky Mountains National Park, the most visited national park in the United States, the property offers convenient access to a region that attracts millions of visitors each year.
The hotel is expected to be completed by mid-2027.
This is the fourth hotel development for which Peachtree has received I-956F approval,having previously secured it for its SpringHill Suites by Marriott in Bryce Canyon, Utah; Home2 Suites by Hilton in Boone, N.C.; and TownePlace Suites by Marriott in Palmdale, Calif. Peachtree also received I-956F approval for its loan for the construction of a multi-family apartment project in Bradenton, Fla.
“With its proximity to the Great Smoky Mountains National Park, Gatlinburg is one of the most supply-constrained markets in the country,” said Greene. “High barriers to entry, including strict height and density limits and scarce developable land, make new construction rare. That dynamic, combined with sustained demand from millions of annual visitors, positions well-located, newly built hotels to significantly outperform the broader market.”
Peachtree launched its EB-5 program in 2023 as a key financing tool to support job-creating projects nationwide. The firm remains committed to delivering high-quality investment and development opportunities through its expanding portfolio of EB-5 projects.
The EB-5 visa program allows foreign investors to obtain a green card in exchange for making a significant investment in a new commercial enterprise that creates jobs in the United States. Under the program, foreign nationals who invest a minimum of $800,000 in a U.S.-based project that creates or preserves at least 10 full-time jobs for U.S. workers are eligible to apply for permanent residency.
At a recent panel discussion at the IIUSA East Asia Conference titled “The Impact of President Trump’s Immigration Policies on the EB-5 Regional Center Program,” Adam Greene, Executive Vice President of EB-5 at Peachtree Group, offered a clear and reassuring perspective for investors and industry professionals navigating the evolving U.S. immigration environment.
Greene, who also serves as Secretary and Treasurer of IIUSA, began by emphasizing Peachtree’s track record as a leading private equity real estate firm with a history of over $12 billion in transactions and 800 investments across the U.S. He noted that Peachtree entered the EB-5 market to bring institutional discipline, transparency, and security to investors—focusing exclusively on senior secured debt positions that prioritize capital protection while driving U.S. job creation.
Discussing the Trump Administration’s new “Gold Card” program, Greene reminded the audience that it remains an idea, not an implemented program. “The Gold Card doesn’t exist today,” he said, explaining that even if enacted, it would need to operate within the framework of existing U.S. immigration laws. Importantly for EB-5, those laws require investment in a for-profit enterprise that creates American jobs—making it unlikely the Gold Card could directly substitute or compete with EB-5. “EB-5 exists today and is backed by established law,” Greene added. “The Gold Card does not.”
Greene positioned EB-5 as the form of legal immigration that fits squarely within the Trump Administration’s priorities. “EB-5 is exactly the kind of immigration that makes sense in the ‘America First’ world—it’s legal, it’s job-creating, and it’s self-funding,” he explained. With the perception that illegal immigration is increasingly under control, he said the political focus is turning toward immigration that strengthens the U.S. economy.
He also highlighted IIUSA’s ongoing advocacy in Washington, D.C., which has helped lawmakers better understand EB-5’s impact on American job creation and development. “When we meet with congressional offices now, they no longer ask, ‘What is EB-5?’” Greene said. “They know it’s a program that works and creates results.”
In closing, Greene urged agents and investors alike to focus on working with credible partners who combine experience with integrity. “Track record matters,” he said. “What ultimately protects investors are good people and sound structures.”
As immigration policy evolves, Greene’s message was consistent and confident: EB-5 remains a proven, law-backed path to U.S. residency that continues to deliver value for investors and communities alike.
새로운 트럼프 골드 카드 프로그램은 9월 19일 금요일 백악관 행정 명령 (이하 “EO”) 에 의해 시행되었으며 트럼프 카드 웹 사이트에 추가로 공개되었습니다 (www.trumpcard.gov) 몇 개월의 준비 후.
골드 프로그램은 EB-5 비자와는 다른 미국 거주 경로를 제공합니다.신청자가 몇 년 내에 돌려받을 수 있는 일자리 창출 프로젝트에 투자를 요구하는 대신, 개인은 다음을 통해 자격을 얻을 수 있습니다. 1백만 달러 기부 (또는 회사가 후원하는 경우 2백만 달러), 그들은 결코 돌아오지 않습니다.
신규 일자리 창출 및 지역 센터 투자와 관련된 EB-5와 달리 골드 카드는 기존 카드에 묶여 있습니다. EB-1 또는 EB-2 카테고리EB-5와 같은 할당량 한도도 있고 기존 백로그도 있습니다.골드 카드 유리한 세금 혜택을 제공하지 않음, 신청자는 비용을 지불해야 합니다 추가 처리 수수료 및 추가 심사를 거칩니다..또한 그렇습니다 파생가족 구성원 여부 불분명 1백만 달러의 단일 기부금에 포함되거나 각각 별도로 기부해야 하는 경우
요점: EB-5 투자이민 비자를 기반으로 미국 이민을 고려하는 사람들은 지금 신청해야 합니다.
트럼프의 행정 명령에 따라 정부는 발행 후 90일 이내에, 즉 2025년 12월 18일까지 골드 카드를 시행해야 합니다.EO에는 정부가 “EB-5 비자 신청자에게 골드 카드 프로그램을 확대하는 것을 고려할 것”이라는 모호한 언급이 포함되어 있지만, 의회의 법안 통과가 아닌 행정 명령으로 어떻게 이런 일이 일어날 수 있는지는 확실하지 않습니다.현행법에 따르면 2026년 9월 30일 이전에 청원서를 제출하는 모든 EB-5 청원자는 기존 규정에 따라 판결을 받게 됩니다.
EB-5를 고려하는 사람들에게 가장 보수적인 접근법은 골드 카드 발급 마감일인 2025년 12월 18일 이전에 신청하는 것입니다.
트럼프 카드 웹사이트에서는 또한 플래티넘 카드를 “곧 출시 예정”이라고 하는데, 이 카드에는 5백만 달러의 기부금이 필요합니다. 수취인은 미국 외 소득에 대해 미국 소득세를 면제하고 수취인은 최대 270일을 미국에서 보낼 수 있습니다.참고로 플래티넘 카드는 아직 구현되지 않았습니다.
투자 비자에 의한 EB-5 이민을 고려하고 있다면, 연락처 피치트리 그룹 프로세스에 대해 자세히 알아보십시오.